[新为打造一支忠诚担当、业务能力强的工会干部队伍，促进工会工作再上新台阶，12月14日，管理中心工会召开工作例会，总结工作经验，明确工作任务，并对进行了业务知识培训。中心分管工会工作的副总经理张友华出席会议，中心工会副周皓主持会议并授课，段22名工会工作者参加会议。 会上，各工会简要汇报了2018年工作亮点及2019年工作计划；中心工会干事对今年以来工作中存在的问题进行了通报；中心工会副周皓针对工会工作中出现的问题进行分析，提出“七个增强”即增强大局意识、增强责任意识、湖南幼师摸鸟门增强服从意识、增强旨意识、增强创新意识、增强协作意识、增强奉献意识的要求，并对近期工作进行了详细的布置。 中心分管领导张友华发表讲话，他认为定期召开工作例会有利于形成工作合力，对整体推进中心工会工作健康发展具有重要作用，他充分肯定了各级工会一年来为中心的发展做出的积极贡献,同时对今后工作提出四点要求，一是要认清形势、抢抓机遇，增强工会工作的感和责任感；二是要求真务实、强化素质，找准自身建设提升点；三是要服务大局，关注一线，找准履行工会职责的创新点；四是要注重氛围，凝聚力量，找准职工队伍建设的活力点。 会后举办了业务培训，周皓对《中国工会章程》《江西省基层工会经费收支管理实施办法》《管理中心探望慰问工作实施办法》进行了有针对性的解读，各单位结合实际工作中遇到的问题进行探讨和交流。 会议结束后，大家一致认为受益匪浅，既明确了今后工会工作思，进一步增强了责任感和感，又提升了业务水平，今后将尽职尽责做好本职工作，发挥好工会组织的桥梁纽带作用，带动广大职工全力以赴投入到高速公事业中，为管理中心的发展稳定作出新的贡献。（张继梅 付珍珍）
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